岗位职责
岗位职责：
1、负责校区招生工作，达成每月业绩指标；
2、接待来访客户，负责课程推介，接待客户课程咨询、信息收集、报名等相关工作；
3、建立学员、家长与校区之间的良好沟通，维护已建立的渠道；
4、协助市场营销推广，配合营销活动落地；
5、精细维护老学员群体，做好老学员续费和深耕工作，保证服务质量；
岗位要求：
1、具备较好的沟通能力，拥有一年以上校区招生工作经验者优先；
2、工作目标性强，积极主动，有责任心，有事业心；
3、具有良好的抗压能力，敢于突破自己，接受挑战。
公司福利待遇：
1、合理优厚的薪金：6000元-*****00元（***工资+绩效奖金+年终奖金+住房补贴+餐补）
2、员工享受法定假日、年休假、年度体检、年度带薪旅游、丰富团建活动等；
3、完善的能力培训制度；
4、公司提供广阔的职业晋升平台和公平的晋升机会；
5、 完善的职位等级晋升制度，开放的合伙人参与机制。
